Германският национален авиопревозвач „Луфтханза“ (Lufthansa) ще съкрати 4000 административни длъжности до 2030 г. като част от стратегията си за дигитализация, автоматизация и консолидация на процесите, съобщи компанията, цитирана от ДПА.
Съкращенията ще засегнат основно позиции в Германия и са включени в план за повишаване на рентабилността, отбелязва Франс прес.
Според обявлението на дружеството това ще бъде най-мащабното освобождаване на служители след пандемията. То ще се реализира „в сътрудничество със социалните партньори“, като акцентът ще бъде върху административния персонал, а не върху оперативните звена, уточнява компанията в комюнике, публикувано днес пред инвеститори на групата.
По данни на ДПА в „Луфтханза груп“ в момента работят около 103 000 души. Целта на германския превозвач е оперативна печалба (EBIT) от 8–10% от приходите спрямо предишната цел от 8%.
Ръководството също така прогнозира, че коригираната печалба преди лихви и данъци за тази година ще надмине значително отчетените 1,6 милиарда евро за миналата.
За да постигне по-висока ефективност, „Луфтханза“ планира и по-тясна интеграция на различните си авиокомпании под централизирано управление.
АзГ загуби вота в градовете Гелзенкирхен и Дуисбург от кандидатите на Германската социалдемократическа партия, а в Хаген най-много гласове получи кандидатът на Християндемократическия съюз
Берлин предприема стъпки за затягане на авиационния закон заради нарастващия брой навлизания на дронове
Коментари (0)