БТА

Едва 8,5% от фирмите в България са интегрирали изкуствен интелект към 2025 г., при 20% средно за Европейския съюз

Слабата модернизация и неясното качество на труда са сред рисковете от вноса на работници от трети държави в България.

Около това се обединиха експерти по време на дискусия, организирана от Експертния клуб за икономика и политика и Института за синдикални и социални изследвания и обучение.

Те коментираха, че използването на нискоквалифициран труд може да забави технологичното развитие на бизнеса у нас. Друг проблем, който посочиха участниците в дискусията, е, че мигрантите изпращат спечеленото в родината си и тези средства напускат местната икономика.

"Когато трудът е по-евтин, фирмите имат слаб стимул да инвестират в капитал, в автоматизация, нови технологии и повишаване на производителността", каза Георги Вулджев от ЕКИП.

Едва 8,5% от фирмите в България са интегрирали изкуствен интелект към 2025 г., при 20% средно за Европейския съюз.

"Вносът на работници от трети държави доби сериозни мащаби и има изгледи, че в България той ще играе все по-голяма роля. Страната ни е с един от олекотените режими за внос на работна сила".

Вулджев отбеляза още и законодателните предложения за увеличаване на квотите за работници от трети държави. Според него обаче преди да се пристъпи към промени, трябва да има подробен анализ за ситуацията в момента.

"Няколко институции – Агенцията по заетостта, дирекция „Миграция“ и Евростат, имат различни данни за броя на разрешителните, за това в кои сектори работят чужденците и какви заплати взимат те спрямо местните работници".

Според Конфедерацията на независимите синдикати в България 46 000 чужди работници са получили достъп до пазара на труда у нас през 2025 г.

Това е увеличение с 28% само за една година спрямо 2024 г.

Атанаска Тодорова от ИССИО обяви, че от 86 държави са работниците, на които разчита българският бизнес.

"В Европа обаче вносът на работници от други държави е от по-малко страни".

Тя обърна внимание на липсата на предварителна оценка за професионалните умения на работниците, които ще бъдат наети, и дали те ще извършат качествен труд. 

"Интеграцията на работниците от трети държави е важна, за да не се стигне до проблеми, каквито се наблюдават в други държави", коментира икономистът Димитър Чобанов. 

Още по темата

Калфин: Няма доказателство, че изкуственият интелект отнема работни места

"За 25 години в Европа са създадени около 30 милиона работни места", каза още изпълнителният директор на Европейската фондация за подобряване на условията на живот и труд

Още

До 2050 г. Гърция ще загуби 2 млн. работници и е заплашена от спад на БВП с 15%

Ако не се увеличи производителността на трудовата сила, страната е заплашена от спад на БВП с 15 процента

Още

България ще похарчи 51 млн. евро за работа, обучения и здравни прегледи на роми, бежанци и безработни

Проектът ще обхване над 18 хил. души и включва мерки срещу дискриминацията Над 51 млн. евро ще бъдат разпределени на общини, читалища и неправителствени организации, за да се подобри животът на маргинализираните общности в България. Очаква се програмата да обхване над 18 хил. души – роми, бежанци, граждани на трети държави и безработни.

Още

Последвайте Таралеж в

Редактор

Таралеж КА