Подготвят промени в НК за по-ефективна работа на Европейската прокуратура у нас
Министър Георги Георгиев представи проекта пред Лаура Кьовеши по време на визита в Люксембург
„България мина бройка от 105 хиляди дадени разрешителни за хора от трети страни“, каза за Taralej.bg Георги Първанов
„Приключи поредният сезон с дефицит на работни места. Липсваха камериерки, сервитьори, фронт офис... От сега трябва да се вземат мерки за предстоящия зимен сезон и на държавно ниво, както и по отношение на частния бизнес“.
Това заяви пред Taralej.bg HR експертът Георги Първанов. Той съобщи, че масово бизнесът у нас разчита на кадри от трети страни.
„България вече мина бройка от 105 хиляди дадени разрешителни за хора от трети страни. Вече имаме сериозно присъствие на хора от Узбекистан, Киргизстан и Непал. Вече дори наемаме работници от Индия, Индонезия, Виетнам и Африка“.
Според Първанов, поне за сега, изкуственият интелект не представлява опасност за работните места.
„В много сфери той по-скоро идва като помощ на работещите. Ефектът му върху пазара на труда в България е минимален. В САЩ и Западна Европа се опитват да заместят определени позиции, като дори се говори за загубени десетки хиляди работни места“.
Експертът каза още, че трябва да се знае, че голяма част от IT компаниите са направили оптимизация през последните месеци, обяснявайки, че тя се дължи на изкуствения интелект.
„Реалността не е такава, по-скоро те бяха с много голям персонал и твърде раздути заплати. Използват изкуственият интелект за оправдание“.
Първанов допълни също, че, за да се чувстваме спокойни, че няма да останем без работа, ни препоръчва да имаме две професии, които са тотално различни.
Експертът е категоричен, че България с много бързи темпове догонва страните от Източна Европа по отношение на заплащането.
„Има ръст на заплатите около 14% само от началото на годината“.
Министър Георги Георгиев представи проекта пред Лаура Кьовеши по време на визита в Люксембург
Данните за юли показват леко увеличение на броя на безработните младежи до 24 години, които достигат 10 070 лица, или 6.7% от всички безработни
Проучването е направено от социологическата агенция "ЮГав", изготвено по поръчка на ДПА
От 2022 г. възможност за гъвкава форма на работа имат родителите и осиновителите на дете до 8-годишна възраст
Коментари (0)