На второ четене: гъвкаво работно време за родители на деца до 12 г.
Пленарният ден започна с искане на „Величие“ за оставка на омбудсмана
Гъвкавото работно време и възможността за работа от разстояние се разпознават от все повече хора като начин за по-добър баланс между личния и професионалния живот. Това написа във Фейсбук депутатът от ГЕРБ Деница Сачева по повод приетите промени в Кодекса на труда.
По думите ѝ политиката трябва да отговаря на реалните нужди на хората, а не да се използва за „маркетинг, PR и шоу“. Сачева подчерта, че родителите се нуждаят от повече инструменти за реакция по време на ваканции, при боледуване на децата или в други непредвидени ситуации.
„Именно това беше причината да внесем предложението – семействата с деца до 12 години да могат да договарят по-гъвкави условия на труд с работодателите“, посочи тя.
Промените в Кодекса на труда бяха приети на второ четене със 166 гласа „за“ и се очаква да влязат в сила от началото на 2026 г. Сачева отбеляза, че не всички професии ще могат да се възползват от мярката и че за лекари, медицински специалисти и учители ще са необходими допълнителни, специфични решения.
„Ще продължим да работим, за да осигурим механизми и за тези групи, защото вярваме, че политиката ще има положителен ефект за хиляди семейства“, допълни тя.
Пленарният ден започна с искане на „Величие“ за оставка на омбудсмана
Без бюджет още на 2 януари всеки ще усети хаоса, заяви тя
Лидерът на ГЕРБ заяви, че партията му ще подкрепи само удължителен бюджет

Коментари (0)